社工证综合能力第一章考点题_核心概念解析_价值观应用

社工证综合能力第一章考点题

摘要速览：社工证综合能力第一章考点聚焦社会工作核心概念与价值观，涉及社会工作定义、目标、功能及伦理原则等基础内容，是理解后续章节的基石。掌握本章要点对构建专业认知框架至关重要，常以选择题形式考查对基础概念的精准理解。

一、📚 第一章核心考点梳理

①社会工作的定义与本质

社会工作是一门助人自助的专业服务。

其本质是运用专业方法协助个人、群体及社区解决问题。

旨在提升社会功能并促进社会福祉。

理解这一定义是区分专业与非专业助人的关键。

②社会工作的多重目标

目标分为服务对象层面和社会层面。

对服务对象，旨在解救危难、缓解困难、激发潜能。

对社会层面，则追求解决社会问题、促进社会公正。

考试常要求辨析具体情境属于哪一层次目标。

③社会工作的基本功能

主要包括对服务对象和对社会的功能。

核心功能是提供专业服务、解决实际问题。

还包括促进社会和谐与稳定的社会功能。

功能与目标相互关联，但考查角度不同。

④社会工作的构成要素

包含服务对象、社会工作者、价值观、专业方法和助人活动。

其中，专业价值观是灵魂，专业方法是手段。

五要素缺一不可，共同构成完整的服务过程。

易出多选题，需完整记忆。

二、💡 社会工作价值观与伦理考点

①价值观的核心原则

包括接纳、尊重、个别化、自我决定等。

“接纳”意味着包容服务对象的所有方面，非批判态度。

“自我决定”是尊重服务对象有权为自己做决定。

这些原则是处理实务困境的指南针。

②伦理困境与处理原则

常见困境如保密原则与生命优先的冲突。

处理时需遵循保护生命、最小伤害等优先原则。

考题常给案例，要求选择最符合伦理的处置方式。

理解原则背后的价值排序是解题关键。

③专业伦理守则的内容

涵盖对服务对象、同事、机构及社会的责任。

对服务对象的伦理责任是首要的，包括隐私保密。

也强调对专业的忠诚和持续提升专业能力。

需区分不同责任主体对应的具体条款。

④文化敏感性与多样性

要求工作者意识到并尊重服务对象的文化背景。

避免将主流价值观强加于人，实践文化胜任力。

这在面对多元族群服务时尤为重要。

考点常结合具体文化情境进行判断。

三、🔍 高频考题类型与解题技巧

①概念定义辨析题

直接考查社会工作、功能、目标等核心概念。

需精准记忆教材原文表述，避免模糊理解。

特别注意区分相似概念，如“目标”与“功能”。

多采用“下列哪项表述最准确”的提问方式。

②价值观应用案例分析题

给出一个简短实务场景，考查价值观运用。

解题时，先识别案例中隐含的价值观冲突或原则。

再对照选项，选择最符合专业价值观的行动。

“接纳”和“非评判”是高频考点。

③伦理困境排序题

要求对处理伦理困境的原则进行重要性排序。

牢记“保护生命”永远是最高原则。

其次是“最小伤害”、“自主自由”等。

可通过理解原则的立法精神来帮助记忆。

④要素关系理解题

考查对社会工作五要素之间关系的理解。

例如，价值观如何指导专业方法的应用。

需理解价值观是贯穿始终的引领性要素。

这种题目考查对章节内容的整体融会贯通。

四、❓ 高频问题解答

Q1：第一章在考试中分值占比高吗？

占比相对稳定，是基础，必须扎实掌握。虽然单章分数不是最高，但概念贯穿全书。学好第一章是理解后面章节的钥匙。切勿因看似简单而忽视。

Q2：社会工作的“助人自助”如何理解？

这是社会工作的精髓。不是代替服务对象做事。而是通过赋能，帮助其恢复或培养自己解决问题的能力。最终目标是让服务对象能够独立应对生活挑战。

Q3：伦理困境题总是做错怎么办？

建议建立伦理决策思考框架。遇到案例，先问“有没有直接生命危险”？再考虑其他原则。记住“生命>安全>自主>保密”的基本优先级。多做案例练习培养题感。

Q4：价值观和伦理有什么区别？

价值观是信念和理念，比如“人都有尊严”。伦理是将这些价值观转化为具体的行为准则和标准。价值观更抽象，伦理更具体，指导实际行动。

Q5：如何高效复习第一章？

以理解代替死记硬背。画出本章知识框架图。将每个核心概念用自己的话复述一遍。重点攻克价值观和伦理部分的应用案例。结合历年真题，熟悉出题套路。

总结：综合能力第一章是社工专业大厦的基石，考点清晰集中于基本概念、价值观与伦理。复习时务必深入理解“助人自助”等核心理念，并熟练运用伦理原则分析案例。扎实掌握本章，能为后续学习打下坚实自信的基础，在考试中稳稳拿下基础分数。